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Nous menons des études pour des pouvoirs publics, des entreprises et des organisations syndicales, à la demande de ces structures et sur les thèmes de l’emploi, de la cohésion sociale et de la responsabilité sociale des entreprises. Ces études, dites recherches – actions, s’appuient sur des méthodologies et des sources universitaires, mais aussi sur des consultations d’acteurs et des expériences concrètes en entreprises. Elles sont validées par des personnes de référence en ce qui concerne certaines matières spécifiques.
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Le CEDAC organise des formations sur la responsabilité sociale des entreprises en particulier dans sa dimension « emploi ». Ces formations, prodiguées à la carte, pour des pouvoirs publics ou d’initiative, ont pour publics cibles les salariés dans les entreprises, les délégués et permanents syndicaux, les cadres et membres des managements des entreprises. Elles visent à doter leurs bénéficiaires des connaissances de base et / ou approfondies en matière de responsabilité sociale des entreprises. Nous nous appuyons sur des exemples vécus, des témoignages de parties prenantes et en particulier de salariés. Chaque formation est accompagnée d’un support.
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Fort de son observation des entreprises et des organisations, le CEDAC intervient dans des entreprises qui le lui demandent sur l’accompagnement du dialogue social dans des contextes de crise, sur l’implication des salariés dans la mise en œuvre de pratiques de responsabilité sociale des entreprises, dans des pré audits en vue de l’obtention d’un label social ou d’une démarche dans le domaine social et de l’emploi. Le CEDAC est agréé consultant diversité de la Région wallonne, ce qui permet aux entreprises qui ont recours à ses services d’obtenir une subvention pour la consultance.
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A la demande des pouvoirs publics, mais aussi d’entreprises qui souhaitent organiser des réflexions internes auxquelles seraient invités des experts, le CEDAC organise des séminaires sur les thèmes de l’emploi, de la cohésion sociale et de la responsabilité sociale des entreprises. Les résultats de ces séminaires sont capitalisés et proposés aux participants dans des fiches techniques.
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